AI-geletterdheid: een zaak voor iedere medewerker!

19 jun 2025 09:00 - 12:00

Sinds 2 februari 2025 zijn een aantal bepalingen en verplichtingen in voege via de Artificial Intelligence Act (AI-Verordening 2024/1689).

Vanaf die datum moeten alle gebruiksverantwoordelijken ervoor zorgen dat hun personeel, of iedereen die voor hen AI gebruikt, zo goed als mogelijk 'AI-geletterd' is.

Ook u als werkgever moet er dus voor zorgen dat al uw personeel zo goed als mogelijk 'AI-geletterd' is. Dit houdt in dat medewerkers zich bewust zijn van de regels, van de mogelijkheden en van de mogelijke gevaren van AI. Een gekend bedrijfsbeleid, een zogenaamde AI-policy, is hierin ook belangrijk onderdeel.

Lees meer & inschrijven ⇗

Praktische info:

19 jun 2025 09:00 - 12:00

3 uur

Doorniksesteenweg 220, 8500 Kortrijk

Nederlands

Doelgroep: alle medewerkers uit grote bedrijven, kmo's, maatwerkbedrijven, overheden, steden en gemeenten of andere social en non profit

Inschrijven?

Voorwaarden: Geen specifieke voorkennis vereist!
Prijs: €290

Lees meer & inschrijven ⇗

Georganiseerd door:

Gebeurt dit niet, en loopt er dan ondertussen toch iets fout, dan kan men de werkgever daarvoor aanspreken (vb. het AI-systeem begaat een discriminatie-bias, een overtreding van het auteursrecht,…).

België moet nog bepalen wat de sancties hierop zijn en hoe men (welke partij) dit gaat controleren (of afdwingen?). De AI-verordening voorziet daarover dat de sanctie 'doeltreffend, evenredig en afschrikkend' moet zijn.

Die AI-verordening zit op heel wat punten in de sfeer van de GDPR (de Europese wet rond Persoonsgegevens). Zij voorziet bijvoorbeeld sancties tot 35 000 000 EUR of 7 % van de wereldwijde omzet, indien men AI-systemen gebruikt met een 'onaanvaardbaar risico'.

Wat kent men na het volgen van deze opleiding?

Medewerker herkent de kernprincipes en wettelijke verplichtingen van de AI-act (2024/1689) en beschrijft hoe deze impact hebben op de eigen werkzaamheden binnen de organisatie.
Medewerker past de AI-bedrijfspolicy correct toe in dagelijkse taken en handelt conform de richtlijnen om naleving en ethisch AI-gebruik te waarborgen.

Belangrijk om weten: De opleiding is geen pure product opleiding rond het gebruik van een specifieke AI tool zoals ChatGPT, Copilot, Gemini, DALL*E 2, ...

Het is dus belangrijk om in te zetten op opleiding, bewustwording of m.a.w. AI-geletterdheid op alle niveaus van de organisatie.

AI-geletterheid bijbrengen voor elke medewerker en deze kunnen toepassen op de werkvloer is hierin een belangrijk onderdeel en is de centrale doestelling van deze opleiding!