Gratis online quick scan - instant benchmark met 255+ HR-teams
AI for HR Quickscan: meet de AI-volwassenheid van je HR-team
Gratis quickscan voor HR-professionals om AI-readiness, kansen, risico’s en concrete next steps meteen in kaart te brengen.
Praktische info:
1
uur
Online
Gemengd Nederlands & Engels
Doelgroep: HR
Leertrajecten
georganiseerd door:
Hoe breng je de AI-maturiteit in je bedrijf in kaart? Drie maturiteitsscans vergeleken
Wie werk wil maken van AI-geletterdheid, begint best met zicht krijgen op hoe AI vandaag al wordt gebruikt, door wie en met welke kennis. Maar hoe doe je dat? Een maturityscan, readiness assessment of meetinstrument voor AI-geletterdheid kan helpen om in beeld te brengen waar je bedrijf vandaag al staat, en wat de meest logische volgende stap is. Collega Saskia Goeteyn vergeleek er drie!
Lesgever/spreker
Dominique Dejonghe
Praktijkervaring
Tips over hoe AI te gebruiken
Ik ben een ervaren transformatie- en changemanagementleider met meer dan 20 jaar expertise in digitale transformatie, HR-technologie en organisatieontwikkeling. Ik begeleid organisaties bij complexe verandertrajecten op het snijvlak van mens, processen en technologie, met een bijzondere focus op AI, HR-transformatie en business optimalisatie. Doorheen mijn loopbaan werkte ik voor uiteenlopende grote organisaties en publieke instellingen in België, waar ik teams en leiders hielp om verandering niet alleen te plannen, maar ook echt te realiseren. Ik geloof sterk in een pragmatische, mensgerichte aanpak waarbij innovatie pas waardevol is als ze ook werkbaar en duurzaam is in de praktijk.
